Die FDP Saarland hat einen 5-Punkte-Plan aufgestellt. Durch diesen soll das Angebot an Arbeitskräften auch langfristig stabil gehalten werden. „Insbesondere der Mangel an Fachkräften begrenzt die wirtschaftliche Entwicklung des Saarlandes, daher wollen wir den folgenden 5-Punkte-Plan als Sofortprogramm“, so der Stellvertretende FDP-Landesvorsitzende Marcel Mucker. „Ohne Maßnahmen wird sich die Zahl der Erwerbsfähigen bis 2040 von 493.000 auf 414.000 verringern. Wir dürfen deswegen jetzt keine Zeit verlieren“, so Mucker weiter.
5-Punkte-Plan:
1. Stärkere Berufsorientierung in Schulen
Durch eine stärke Vernetzung von Schule und Beruf soll die Attraktivität von Ausbildungsberufen hervorgehoben und die Möglichkeit gegeben werden, bereits während der Schulzeit Talente zu entdecken.
2. Anerkennung informeller Qualifikation
Wir wollen darauf hinwirken, dass Erfahrungswissen, das nicht zertifiziert ist, stärker anerkannt wird. Durch Praktika kann dieses vom Arbeitgeber überprüft werden.
3. Steigerung der Erwerbstätigkeit von Frauen durch eine Stärkung der Kitas.
Dazu wollen wir in die Qualität und Verfügbarkeit von Kitaplätzen investieren, anstatt Kitas beitragsfrei zu machen. Insbesondere wollen wir in jedem Landkreis eine Kita, die 24 Stunden am Tag geöffnet hat, so dass die Betreuungszeiten dem Arbeitsalltag angepasst werden können.
4. Kooperation in der Großregion
Das Saarland soll seine Position in der Großregion und die französische Sprachkompetenz durch gezielte Anwerbung von Fachkräften nutzen.
5. Lebenslange Weiterbildung
Durch die berufsbegleitende Weiterbildung soll auch älteren Fachkräften ermöglicht werden, ihre Fähigkeiten länger einzubringen.
Quelle: FDP Saar
