Zum 1. Mai 2025 hat Reingard Eriksen die Leitung des Dezernats Finanzen & Controlling am Universitätsklinikum des Saarlandes (UKS) übernommen. Die 53-Jährige berichtet in dieser Position direkt an die Kaufmännische Direktorin Bettina Rottke und verantwortet ein breites Aufgabenspektrum. Dazu gehören die Abteilungen Finanz- und Rechnungswesen, Administratives Patientenmanagement, Betriebswirtschaftliches Controlling, Budgetverhandlung sowie der Bereich Steuern.
„Ich freue mich sehr darüber, dass wir mit Reingard Eriksen eine hoch qualifizierte Führungskraft für unser UKS gewinnen konnten, die über eine langjährige Berufserfahrung im Finanzbereich verfügt, insbesondere in der strategischen und operativen Finanzplanung und -steuerung“, erklärt Bettina Rottke. „Von ihrer großen Expertise in der Optimierung und Digitalisierung von Prozessen sowie bei der Finanzierung von großen Bauprojekten wird das UKS in den nächsten Jahren erheblich profitieren. Ich wünsche ihr einen guten Start in Homburg.“
Vor ihrem Wechsel ans UKS war Eriksen vier Jahre lang Kaufmännische Leiterin der Konzern Alfried Krupp von Bohlen und Halbach Krankenhaus gGmbH in Essen, die als Stiftungskrankenhaus mit 15 Fachkliniken fungiert und rund 2.700 Mitarbeitende beschäftigt. Dort trug sie maßgeblich zur wirtschaftlichen Entwicklung bei, trieb die Digitalisierung der Verwaltung voran und übernahm die Verantwortung für größere Bauvorhaben. Frühere berufliche Stationen waren unter anderem das Universitätsklinikum Knappschaftskrankenhaus Bochum GmbH sowie die AMEOS Krankenhausgesellschaft in Ueckermünde, wo sie jeweils Führungspositionen im Finanz- und Controllingbereich innehatte.
„Ich freue mich auf meine neuen Aufgaben am Universitätsklinikum des Saarlandes, auf die damit verbundenen Herausforderungen und insbesondere auch auf die Zusammenarbeit mit vielen engagierten Kolleginnen und Kollegen“, so Reingard Eriksen. „Mir ist es wichtig, meine Erfahrung einzubringen, um bei den aktuell anstehenden Schritten – etwa der Digitalisierung von Verwaltungsprozessen – zu unterstützen und um gemeinsam mit den Teams in den Kliniken, Dezernaten und weiteren Bereichen neue Projekte anzugehen und bestehende Prozesse zu optimieren.“
